Excel & KI · 15. Juni 2025

Gerade in Stadtwerken, wo Teams oft eng zusammenarbeiten und das Fachwissen individuell gewachsen ist, entscheidet das Onboarding maßgeblich darüber, ob neue Kolleg:innen sich willkommen fühlen – oder schnell wieder innerlich kündigen. 🎯 Die gute Nachricht: Es braucht keine riesigen Maßnahmen. Aber es braucht Struktur. Zeit. Und echte Wertschätzung. 👉 Digitale Lernplattformen. 👉 Willkommenspakete. 👉 Klare Ansprechpartner. 👉 Echte Vorbereitung auf Tag lesen Sie mehr dazu hier....